بورتلاند ، أوريغون (عملة) – وصل موظف سابق في وزارة النقل في ولاية أوريغون إلى تسوية مع الوكالة بعد اتهامه بإنهائه عن طريق الخطأ لكونه من المبلغين عن المخالفات.
يوم الأربعاء ، ذكرت محامي توظيف HKM LLP أن ODOT قد وافق على دفع كبير مسؤولي المعلومات مارك ساور 465،000 دولار. تبين وثائق المحكمة أن الأطراف توصلت إلى تسوية في منتصف فبراير وأن المدعي قدم أول شكوى له ضد الإدارة في مارس 2024.
وفقًا للدعوى القضائية ، كان Sauer أحد موظفي النقل المكلفين بنشر الدولة. نظام الأجور الحديثة. وادعى أنه أعرب مرارًا وتكرارًا عن مخاوفه المتعلقة بالنظام الجديد ، بما في ذلك سوء الإدارة ونقص الاختبار.
زعم المدعون أن العرض التقديمي الذي يبدأ في أكتوبر 2022 أظهر أن ODOT كان مستعدًا للذهاب مع النظام ، لكن الوكالة لم تسوق بعد.
“أظهرت شريحة أخرى مخاطر عدم نشرها ، بما في ذلك التكاليف الإضافية ، والتعب ، والروح المعنوية والسياسية مثل المحافظين الجدد والجلسات التشريعية ،” تشير الشكوى. “كان من الممكن أن تكون المخاطر التي لم يرد ذكرها هي أن الموظفين إما قد دفعوا دفعًا بشكل غير لائق أو لم يتم دفعهم على الإطلاق. هذه بعض المخاطر التي أبلغ عنها السيد Sauer مرارًا وتكرارًا ، لكن تم تجاهل مخاوفه”.
بعد نشر أنظمة كشوف المرتبات ، لدى Koin 6 العديد من عمال ولاية أوريغون. رفعت دعوى جماعية بقيمة 25 مليون دولار ضد الدولة في أوائل عام 2023 – بدعوى أنهم لم يتم رواتبهم أو الدفع الزائد وأن أصحاب عملهم كانوا يطلبون إرجاع أموال إضافية.
تأثر ما يقرب من 9500 عامل بالتغيير بين يناير 2023 و March 2023 ، وفقًا لشكوى Sauer. في ذلك الشهر ، ادعى أن المشرف أبلغه أن اثنين من موظفي الدولة الآخرين لا يعملان معه بسبب تقارير متعددة عن النظام الجديد وفريق المشروع.
وفقًا للدعوى القضائية ، قيل Sauer في وقت لاحق عندما انتهى في أوائل أبريل بأن الوقت قد حان لقيادة جديدة في قطاع خدمات المعلومات “.
في بيان ، قال متحدث باسم ODOT ، “يتم تشجيع الموظفين على الدفاع عن الأفكار لزيادة الكفاءة أو القلق بشأن الممارسات الحالية”.
