وزارة العمل والصناعة في ولاية أوريغون تتصدع على تهديدات الهجرة “السيئة”
بورتلاند ، أوريغون (KOIN) – حذرت وزارة العمل والصناعة في ولاية أوريغون أرباب العمل من أن تهديد الإبلاغ عن العمال بالجليد غير مقبول.
مثل هذه التهديدات غير قانونية بموجب قانون ولاية أوريغون ، وفقًا لبيان صادر عن الإدارة.
وقالت كريستينا ستيفنسون ، مفوضة بولي: “العمال الذين يسيطرون على العمال الذين يريدون أن يعاملوا بشكل عادل من خلال تخويف أو استدعاء الموظفين المهاجرين هم أحد أسوأ أشكال الانتقام”.
وقالت: “يعطي المكتب الأولوية لهذه الحالات ويضمن أنه ، باستخدام جميع أدوات الإنفاذ المتاحة ، يوظف أصحاب العمل ليكونوا مسؤولين إلى أقصى حد للقانون إذا وجدوا أنهم انتهكوا القانون بهذه الطريقة”.
وقال متحدث باسم Koin 6 News أن بولي لم يتتبع ما إذا كانت قضية الانتقام تستند إلى ظروف الهجرة. ومع ذلك ، ارتفع التقرير بما يكفي للموظفين لتلاحظ.
وقال المتحدث في رسالة بالبريد الإلكتروني: “لقد سمعنا زيادة في التقارير القصصية لهذا القلق الخاص من العمال الذين يتواصلون مع موظفي القسم”.
وأضافوا “بعض هذه المخاوف قد ارتفعت إلى مستوى العمال الذين يملأون الوثائق الأولية قبل الشكاوى أو الحالات الرسمية ، ولكن في العديد من السيناريوهات يخاف العمال من الشكوى لأن تهديد الهجرة واسع أو حتى يأتي مباشرة من أصحاب عملهم”.
بموجب قانون ولاية أوريغون ، من غير القانوني التمييز ضد العمال بناءً على الأصول الفعلية أو المتصورة للبلد ، مثل حالة الهجرة أو العرق أو اللغة أو الأصول أو الخصائص الثقافية. التمييز ضد الأفراد غير قانوني أيضًا بسبب علاقتهما بشخص ما من بلد منشأ معين.
وقالت رينا لوبيز من بينيروس إي كامبونوس أوندوس ديل نوروست ، المدير التنفيذي لاتحاد أوريغون للمزارعين والعمال: “لفترة طويلة جدًا ، قام أصحاب العمل بتسليح الخوف من الترحيل لإسكات العمال الذين يعارضون ظروفًا غير آمنة وغير عادلة وغير قانونية”.
وقالت “هذا الفعل يزداد سوءًا في ظل سياسة الترحيل العدوانية للإدارة الفيدرالية”.
إذا كنت أنت أو أي شخص تعرفه يختبر الانتقام في مكان العمل أو التمييز أو المضايقة ، فيمكنك تقديم شكوى على موقع Boli. Boli.oregon.gov.
